118章 团队搭建

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都不可能替别人打工的。

　　见两人也认可自己的判断，李墨摊开双手，耸了耸肩，“谈判的时候你们也在，应该知道我一开始就提出过了你们三个留在公司的选项，是他自己没有选择而已。”

　　张昊二人点了点头，李墨确实有提出过让他们三个都留下。

　　关系再怎么近，这种事情也不可能睁着眼睛说瞎话……

　　至于王信文提出的那个让出49%股权的方案……

　　无论是李墨还是张昊他们，压根连提都没有再提。

　　稍微计算一下人际关系就能知道，傻子才会接受那种方案。

　　“这么说，李导的眼中，我们俩是老王的……替代品？”

　　“怎么可能？”李墨微笑着回答道，“人与人都是不一样的，不存在谁替代谁的说法。何况你们擅长的工作领域，也和王信文完全不同，怎么可能相互替代？”

　　对于这一点，张昊和袁帅早就有了共识。

　　要让他们去做王信文的工作，最好的结果就是公司完蛋……

　　“以莉莉丝科技目前和接下来的状况，需要的根本不是一个像王信文那样的首席执行官，因为那方面的问题，现在已经不是问题了。”这个问题，李墨还是很有自信的。

　　这个时空的手机游戏，做到一年以上的，绝对算得上是精工细作了。

　　莉莉丝科技之前在《刀塔传奇》的前期研发上虽然走了很多弯路，浪费了不少钱，但必须承认，也正因为如此，他们前期研发所打下的基础非常扎实。

　　如果他们现在还有一笔钱能够撑过三个月，最后的结果就会完全不一样。

　　“现在公司需要的，是一个能够统筹全局的项目管理，这是张昊你所擅长的东西，还有就是持续跟进具体策划工作，具体负责整个策划工作进度的人，这是袁帅你原来在负责的东西。”

　　李墨稍微停顿了一下，对事情做了个总结：“综上所述来看，在公司未来的发展规划中，根本找不到王信文的位置。”

　　虽然李墨对于王信文在公司未来的定位不大好听，但张昊二人却打心眼里觉得，他说的没有错。
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